Eind mei heeft een groep enthousiaste HR-professionals, zorgprofessionals en stagiaires onder leiding van Kristel Veldkamp van Redboots een drietal persona’s geformuleerd: Renee, Freek en Sanne. Een zorgprofessional die iets anders zoekt en niet weet welke kant hij op wil, een zorgprofessional die op haar plek zit maar zich toch ook verder wil ontwikkelen en een stagiair die vooral ruimte nodig heeft om te leren in de praktijk. Hoe gaan hun verhalen verder? Wat denken verschillende zorgprofessionals in de regio hierover? En wat gaan de HR-professionals in de regio doen om de zorgprofessionals te faciliteren?
Allemaal vragen waarop de coalitie dit najaar de eerste antwoorden wil vinden. Het is de volgende stap in het proces waarin ze de zorgprofessional centraal zet. Van denken voor naar praten met, dat is het uitgangspunt. Coördinatoren Stefan Nijhuis en Jorien Pierik zetten hierbij twee lijnen in. Jorien vervangt Pien van Huet tijdelijk als coördinator. Pien heeft besloten het coördinatorschap neer te leggen.
De coalitie zet dit najaar op twee actielijnen in. ,,De eerste lijn is dat we zorgprofessionals letterlijk aan het woord laten”, vertelt Stefan. ,,We laten ze in korte filmpjes vertellen waarom ze voor de zorg hebben gekozen, hoe het is om in de zorg in Salland te werken en wat hun ambities en uitdagingen zijn. We vragen ook hoe organisaties binnen Salland United hen daarbij kunnen helpen. Deze filmpjes publiceren we op social media, op de website van Salland United en in de nieuwsbrief. Op deze manier zetten we de eerste stap om het netwerk meer op het vizier van de zorgprofessionals te krijgen.”
De tweede lijn die ingezet wordt dit najaar is het nog meer investeren op de binding tussen de HR-professionals in de regio. ,,Vanuit de regionale gedachte zouden we meer kunnen samenwerken. Kijken waar we de krachten kunnen bundelen om de regionale uitdagingen op te lossen. Gezamenlijk zorgen dat het werken in Salland voor de zorgprofessional nog beter en mooier wordt ‘’ zegt Jorien. ,,Daarom organiseren we drie inspirerende bijeenkomsten voor onze zorgprofessionals waarbij we gezamenlijk de dialoog gaan voeren over hoe we deze persona verder kunnen helpen vanuit die regionale gedachte binnen Salland United. Het is belangrijk om de zorgprofessionals te behouden voor de regio en daarom is het belangrijk dat we met elkaar acties uitzetten om doorstroom te bevorderen, de uitstroom te beperken en het werkplezier te behouden.”
Op dit moment worden de bijeenkomsten gepland en zijn Stefan en Jorien op zoek naar zorgprofessionals die hun verhaal voor de camera willen vertellen. Ben jij zorgprofessional en heb je hier interesse voor? Meld je aan via professionals@sallandunited.nl