Intervisie/casuïstiek bespreking in domein overstijgende samenwerking
Intervisie en casuïstiek bespreking zijn gericht op het versterken van Positieve Gezondheid in de dagelijkse praktijk en het ontwikkelen van een gemeenschappelijke taal bij domein overstijgende samenwerkingen.
Ga aan de slag met diverse intervisie methoden of met een trainingsacteur.
Intervisie
Voor intervisie zijn verschillende methodes beschikbaar om met elkaar het gesprek aan te gaan,
Er wordt op een interactieve manier met elkaar gewerkt. De groep bestaat uit max10 deelnemers. Tijdens de eerste bijeenkomst nemen zij een casus mee vanuit de werkpraktijk. De focus ligt op persoonlijke leervragen.
Trainingsacteur
Er zijn twee mogelijkheden
- Bedrijfstheater: Hierbij speelt een trainingsacteur een casus na. De groep kan het gesprek op elk moment pauzeren en aanwijzen wat er anders of beter kan. Dit maakt het leren heel concreet en herkenbaar.
- Individuele simulatie: Eén deelnemer voert een gesprek met de trainingsacteur, terwijl de rest observeert. De groep reflecteert vervolgens op wat er is gebeurd. De casus kan tussendoor steeds worden aangepast om meerdere invalshoeken te oefenen.
Data in 2026 worden bekendgemaakt op deze website. Houd de website dus in de gaten.